2010年中途入社
後藤 隆浩
主任/安全衛生委員会役員2010年入社。主任/安全衛生委員会役員
「休日は400ccのバイクを走らせて山や海へツーリングしています!」
「休日は400ccのバイクを走らせて山や海へツーリングしています!」
働きやすさが一番の魅力
私は1993年に一度斎藤組に入社し数年働いた後ブランクがあり、2010年に再入社。昔から、社員は皆明るく元気で、働きやすことが一番の魅力です。休憩中もコミュニケーションが活発で、入社当初はまったくの未経験でしたが、ここまで長く勤めてこられたのも当社の風通しの良い風土のおかげだと思います。
入社してから仕事に慣れるまでに約1年。3年経つ頃にはすっかり仕事の全体像を把握しながら、新しく入ってくる後輩に指導することもはじめていました。
入社してから仕事に慣れるまでに約1年。3年経つ頃にはすっかり仕事の全体像を把握しながら、新しく入ってくる後輩に指導することもはじめていました。
会社のサポートで資格取得しました!
現在は、主に重機オペレーターとして現場で機械を動かしています。機械の運転には「車両系建設機械運転技能講習」を受けて、資格を取得する必要があります。
当社はこういった社員のスキルアップのための資格取得支援がしっかりと確立されているので、私も会社のサポートを受けて、安心して資格取得に励みました。ちょうど仕事にも慣れて、次のステップに進みたいと考えていた時期だったので本当に感謝しています。
当社はこういった社員のスキルアップのための資格取得支援がしっかりと確立されているので、私も会社のサポートを受けて、安心して資格取得に励みました。ちょうど仕事にも慣れて、次のステップに進みたいと考えていた時期だったので本当に感謝しています。
事故を未然に防ぐための大切な役割
入社して7〜8年経った頃、「安全衛生委員会」への内示が出て、現在は役員として責務にあたっています。
この委員会の仕事は、月に1度の全社員ミーティングにおいて、各月の作業目標を伝えること。事前に委員会のメンバーで集まり、社員が安全を留意できるような目標を選定します。
新潟は雪が多い地域なので、外で働く私たちは常に安全を意識する必要があります。梅雨の時期には足元が滑りやすくなっているので、「ゆっくりと足元を確認しながら、落ち着いて行動する」など季節にあわせて目標を設定することが多いです。
自分自身も安全についての意識が高まり、今後も自分のため、社員のために安全第一で仕事に取り組みたいと思います。
この委員会の仕事は、月に1度の全社員ミーティングにおいて、各月の作業目標を伝えること。事前に委員会のメンバーで集まり、社員が安全を留意できるような目標を選定します。
新潟は雪が多い地域なので、外で働く私たちは常に安全を意識する必要があります。梅雨の時期には足元が滑りやすくなっているので、「ゆっくりと足元を確認しながら、落ち着いて行動する」など季節にあわせて目標を設定することが多いです。
自分自身も安全についての意識が高まり、今後も自分のため、社員のために安全第一で仕事に取り組みたいと思います。
休日はツーリングをしてリフレッシュ!
私は400ccの中型バイクを持っているので、休日は山や海などへツーリングするのが楽しみです。お休みは隔週2日取得できますし、祝日や年末年始も暦通りに休めるので予定が立てやすく、プライベートと仕事の両立ができています。
周りの社員も休日を利用して家族や自分の時間を大切にしている人ばかりなので、メリハリよく働けることにつながっています。
周りの社員も休日を利用して家族や自分の時間を大切にしている人ばかりなので、メリハリよく働けることにつながっています。
やる気に満ちた仲間を歓迎します!
冒頭にもお話しましたが、当社は明るく笑いの絶えない職場です。
からだが資本なので体育会系の社員も多いと思いますが、私のように長く働けますし、トレーニングが必要なほど酷使する仕事ではありませんので安心してください。
ぜひ、我こそは!というやる気に満ちた仲間と一緒に働ければと思います。
まずは気軽に当社へ立ち寄ってくださいね!
からだが資本なので体育会系の社員も多いと思いますが、私のように長く働けますし、トレーニングが必要なほど酷使する仕事ではありませんので安心してください。
ぜひ、我こそは!というやる気に満ちた仲間と一緒に働ければと思います。
まずは気軽に当社へ立ち寄ってくださいね!
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